产业工人成长有路可走
“我从事汽车维修行业多年，参加比赛丰富了我的经验和知识，也让我知道了哪些不足需要弥补。”在桃浦镇新阳公园，普陀区汽车行业技能大赛吸引了全区18支代表队参赛。摊牌。
读书学习、技能培训、素养提升……在产业工人集中的普陀区桃浦镇、长征镇，“员工友善服务圈”为技能人才成长成才提供了平台，也丰富了并活跃他们的精神文化生活。 。工会继续通过职工学校等带有“工”字的文化品牌开展上门教学，深入推进职工素质建设工程；通过定期问卷调查和跟踪反馈，确保课程贴近员工。
桃浦镇“TOP”员工友善服务圈
桃浦镇生命健康、智能制造、数字供应链三大支柱产业蓬勃发展，是产业工人聚集区。镇总工会打造了以李子园工业园为核心，设有休闲区、减压区、活力区、传承区的“TOP”员工友善服务圈。精心打造课程和活动，延伸服务至周边桃浦祁连山路创新产业发展带。数千家公司，数万名员工。
长征镇互联网等产业园区高度集中，企业渴求高技能人才。镇总工会结合技能人才需求，打造员工永远在身边的员工友善服务圈，因地制宜设立工会站12个。在提供各种便民服务的同时，还定期举办知识讲座、技能培训等。
员工提高生活质量的需求带来了新的问题。中海总工会在十全路街道总工会“十全十美”职工友善服务圈推出“云书店”图书借阅、“云服务”共享空间、“云交流” ” “争议解决工作站等”
“维权圈”
新就业团体在紧急情况下提供帮助
“我们每天早出晚归，在这里可以吃到美味又实惠的饭菜，还有休息的地方，非常方便，也很满足。”在“10元吃到饱”餐厅吃完午饭后，几个外卖小伙来到隔壁的“舒心湾”户外员工爱心中继站休息。
优惠餐饮、健康服务、工会驻地、法律援助……随着外卖、快递等新型就业形式从业人员不断增长，长风新村、万里等街道的“职工友善服务圈”提供立足“医、食、住、行”的周到细致服务，努力增强新增就业群体的获得感、幸福感、安全感。区总工会在各工会服务站设立意见箱、心愿墙，收集职工诉求，不断提高现场管理水平。
长风新村街道“永远陪伴”员工友善服务圈
长风新村大街位于月星环球港、长风大悦城、近铁城市广场三大商圈。这里是外卖小哥的聚集地。街道总工会打造“长期陪伴”的员工友善服务圈，先后推动建设“近铁e站”、“环球港户外站”等综合服务阵地改造升级，让更多朋友感受到社会的温暖和关怀。
万里街道“舒心湾”员工友善服务圈
不仅可以吃饭、休息、充电，还可以看书、看电视……一批“明星站点”在新就业群体中形成了口碑。万里街道总工会“树心湾”职工友善服务圈，精心布局沿街、园区企业、居民楼内，精心布局各类职工服务站55个。其中，“舒心湾”户外员工爱心接力站被评为“全国最美驿站”。
甘泉路街道“幸福甘泉”员工友善服务圈
“菜单式”解决急难问题，把漂泊感变成归属感。真如镇街道总工会“非常真如”职工友好服务圈和甘泉路街道总工会“幸福甘泉”职工友好服务圈，充分研究新就业形式下劳动者的需求，转将“需求清单”转化为“服务清单”。牢记“工作”一词，让自己成为一个服务品牌。
《品质生活圈》
员工幸福有保障
“我正好趁着中午休息的时间过来看看，小产品很有趣，也很经济。”幸福快车“驶”进创享塔园区，为员工送去优质的产品和服务。
普惠福利、幸福快车、文体活动……在长寿路街道、宜川路街道等邻里企业、社区居民集中的“员工友善服务圈”，不仅满足了员工的需求，也丰富了社区生活。区总工会广泛引导更多社会资源参与职工服务，为职工勾画幸福生活“同心圆”。
长寿路街道“常有爱”员工友善服务圈
长寿路是著名的美食街，各种小吃店随处可见。长寿路街道总工会“长爱”员工友善服务圈依托区资源和创新活动，开展员工读书会、公益学习、健康咨询等一系列“非物质文化遗产传承”活动。社区”课程引领健康积极的工作、社交、生活新趋势。
宜川路街道“宜家友善”员工友善服务圈
服务员工，要从小事做起，从细节做起。伊川路街道总工会通过“宜家宜家”员工友善服务圈，积极动员社会力量参与工会阵地建设，探索形成“街道事务管理”自主管理模式。曹阳新村街道总工会“新向阳”职工友善服务圈，充分利用商圈工会、街道工会的便利，为社区职工提供饮水供应、夏季取暖、健康咨询、法律援助。
“小温暖”凝聚“大能量”，“小项目”提升“大局”，“小站点”构建“大网络”。普陀工会构建“点、线、面”的员工友善服务圈，编织密集的服务网络，构筑坚强的服务阵地，不断向员工传递“母亲之家”的温暖和体贴。